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    一、副總經理

    崗位職責:

    1、協助總經理制定戰略計劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解;

    2、協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系;

    3、落實項目實施,指導、協調解決項目重大技術、政策、實務操作難題;

    4、推動公司業務,負責相關業務拓展及客戶關系維護;

    5、統籌區域人員培訓、團隊建設等事項;

    6、完成總經理交辦的其他工作任務。

    任職要求:

    1、具備房地產估價師、土地估價師、資產估價師或房地產相關執業資格之一者優先錄用;

    2、十年以上房地產估價行業相關從業經歷,熟悉深圳房地產市場及相關政策;

    3、至少五年以上項目管理及內部管理經驗,具有優秀的管理能力及溝通能力;

    4、優秀的職業素養,具有團隊精神,責任心強,能承受壓力和接受挑戰。


    二、技術部經理/技術部總監

    崗位職責:

    1、能夠把握評估行業技術發展趨勢和業務發展動向,對關鍵技術有主見;

    2、獨立完成各類評估項目及團隊成員的項目審核工作;

    3、有較強的拓展能力與項目管理能力;

    4、有豐富的評估行業技術部團隊的管理經驗及培訓能力。

    任職要求:

    1、?埔陨蠈W歷,資產評估、房地產評估、土地資源管理、城鄉規劃、人文地理、財務會計、經濟類等相關專業優先;

    2、至少5年以上同行同職工作經驗,持有房地產估價師證、土地估價師證或資產評估師證,同時擁有三證者優先考慮;

    3、熟練操作OFFICE辦公軟件,備有敏銳的數據解析力,良好的邏輯思維能力;

    4、有一定的團隊管理能力,積極敬業、溝通執行能力強及團隊合作精神。


    三、客戶經理/業務經理/銷售經理

    崗位職責:

    1、負責與銀行、房地產開發商、金融、信托、企業、政府等相關資源拓展業務;

    2、定期拜訪客戶、反饋信息,建立長期、良好的合作關系;

    3、協助技術部門在項目執行中的客戶溝通,簽訂合同,跟進評估報告完成情況,回款工作;

    4、定期市場調查,建立競爭對手情況體系、定期提交分析報告。

    任職要求:

    1、?萍耙陨蠈W歷,市場營銷、經濟學、金融學、房地產等相關專業優先;

    2、至少2年以上銷售經驗,證券、信托、銀行、房地產顧問等行業優先考慮;

    3、外表形象穩重大方,熱愛銷售工作,優秀的溝通、商務談判能力、良好的客戶服務意識、抗壓能力強。



    薪酬福利:

    1、五天八小時工作制,周末雙休;

    2、豐富的員工活動和細致的人文關懷;

    3、公司位于市中心,地鐵之上,交通便利;

    4、在公司任職滿一年的員工享有帶薪年休假;

    5、統一為員工購買社保公積金,提供全方位保障;

    4、依法享有國家規定的各類法定節假日、婚假、喪假等;

    5、端午節、中秋節、春節等中國傳統節日,為員工發放節日福利;

    6、定期組織培訓,為員工提供良好的發展平臺和廣闊的個人發展空間。

     


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    招聘聯系人:賴經理

    聯系電話:0755-83673301

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